Són importants els codis de vestir en el lloc de treball?
Són importants els codis de vestimenta?
És una pregunta molt interessant. Si us sentiu a parlar dels codis de vestimenta, podríeu acabar en un debat. Crear un codi de vestimenta per a un lloc de treball pot ser una tasca delicada. La moda és la paraula del dia i, en un ambient, els codis de vestir poden ser útils.
Per què es configuren els codis de vestimenta?
És molt important guardar els vestits en una oficina. Els nens i nenes joves sovint es vesteixen malament, independentment del que hagi de dir el món. Un codi de vestimenta obligatori pot mantenir-los sota control i mantenir una imatge digna en públic.
Si no es guarda cap codi de vestimenta en un lloc de treball, cadascú porta el que vol. Això distreurà els altres empleats i tindrà un impacte significatiu en el seu rendiment. Si un company sembla una distracció, altres empleats tindran problemes per concentrar-se en la seva feina. Els codis de vestir han de ser raonables en funció del tipus de treball.
Codis de vestir per als empleats
És molt important que els empleats es registrin perfectament a la feina. Poden optar per un vestit casual o formal, però això varia molt d’un entorn a un altre.
Algunes coses que van completament en contra dels codis de vestimenta són:
- Roba que tingui un llenguatge abusiu i groller
- Tancs, camises musculoses o mitja punta
- Porteu texans i tops esquinçats
- Barrets o gorres
- Porteu pantalons o xandalls
Quines són les coses que els empresaris han de tenir en compte a l’hora de decidir un codi de vestimenta?
Els codis de vestir han de ser raonables en funció del tipus de treball. Quan es desenvolupi un codi de vestimenta, l'empresari ha de vetllar perquè siguin:
- Relacionats amb l’ocupació
- No tracteu un sexe menys favorablement que l’altre
- No tracteu una raça menys favorablement que l’altra
